泉州市人民防空办公室2018年干部教育培训计划
时间:2018-05-07    字体显示:    阅读:849 次

为进一步加强人防干部队伍建设,不断提高干部的理论水平和综合业务能力,结合我办工作实际,特制定2018年干部教育培训计划。

     一、指导思想

全面贯彻党的十九大和十九届一中二中三中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,强化问题导向、需求导向和实践导向,坚持新发展理念以坚定理想信念提高履职能力改进工作作风为重点,充分发挥干部教育培训先导性、基础性、战略性功能,着力打造一支信念坚定为民服务勤政务实敢于担当清正廉洁的高素质人防干部队伍为推动泉州人防事业发展提供有力支持。

二、基本原则

1、服务大局,紧扣需求。紧紧围绕人防工作需要,特别是建设法治政府、创新政府、廉洁政府和服务型政府对干部能力素质提出的新要求,结合干部岗位职责和健康成长需求,确定学习培训项目、内容和方式方法,发挥培训的先导性、基础性、战略性作用。

2、以德为先,注重能力。坚持德才兼备、以德为先的培养标准,突出理想信念教育和职业道德教育,把能力培养贯穿培训始终,坚持学以致用,全面提高干部德才素质和履职能力。

3、全员培训,突出重点。按照干部管理权限,全面抓好干部培训,扩大培训覆盖面,补齐培训短板,解决“多年不训”问题。加强培训统筹,开展分类培训,将培训的普遍性要求与不同类别、不同层次、不同岗位干部的特殊需要相结合,侧重加强对新进干部的培训。

4、改革创新,务求实效。适应人防改革形势任务发展变化需要,坚持问题导向和目标导向,推进培训工作创新,优化资源配置、完善内容设置、创新方式方法,提升培训质量和效果。

     三、培训内容和方式

     通过“请进来”、“走出去”,深入开展党性教育、廉政教育、保密“两识”教育、国家安全教育、公务员基础教育等学习培训,力争达到理论学习强党性、业务培训强能力、观摩学习开眼界、专题调研破难题、总结交流提效果的目标要求。

1、深入开展党的十九大精神学习培训。坚持将深入学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。按照干部管理权限对各级各类干部开展党的十九大精神、党章等内容的教育培训。丰富党的十九大精神学习培训载体,通过组织生活会、专题讲座、报告会等形式持续深入学习贯彻党的十九大精神,广泛组织干部开展相关主题的研讨、读书交流和征文等活动。充实网络学习平台,开设党的十九大精神在线学习专栏,定期上线更新相关课程,提供触手可及的理论学习资源。

2、抓好干部理论武装和理想信念教育。围绕旗帜鲜明讲政治,组织广大干部读原著、学原文、悟原理,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部牢记党的宗旨,挺起共产党人的精神脊梁,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

3、开展传统教育和廉政教育。围绕重要纪念日,开展革命传统、爱国主义、党风廉政等主题教育活动。组织广大干部参观爱国主义教育基地、观看《厉害了,我的国》等赞颂改革开放40周年伟大成就的影片、深入扶贫村开展义务帮扶等形式多样的教育活动。

4、系统开展公务员培训。通过专题培训、集中宣誓、自学条例等形式,积极开展以“坚定信念、忠于国家、服务人民、格尽职守、依法办事、公正廉洁”为主要内容的公务员职业道德主题教育实践活动。

5、创新青年干部培养模式。着眼于全办干部队伍可持续发展的需要,探索务实管用的青年干部培训方式方法,继续加大对青年干部教育培训模式的改革探索,突出实训实用实践导向,遵循青年干部成长规律,有针对性地设计培训形式和内容,变“大水漫灌”为“精准滴灌”,促进青年干部成长成才。

6、优化课堂教学方式方法。突破传统课堂教学模式,重点增强干部的主体性、参与性和互动性。提升理论教育感染力,突出先进典型现身说法,继续深化“传统课堂+典型示范+实岗体验+分析研讨”多位一体的实境课堂,将课堂讲授、现场参学、讨论体悟等进一步浓缩。提高能力素质教育的实践性,结合泉州市情、本地案例,以身边事教身边人,加大案例教学、互动教学、现场教学、情景教学比重。

7、深入推动领导干部上讲台授课。探索“领导干部+党校教师”联合备课制,提升授课内容的针对性、效益性。完善领导干部上讲台服务保障机制,提升领导干部上讲台的主动性、积极性。注重鼓励引导挖掘更多在专业领域有经历、有经验的领导干部走上讲台,使培训上接天线,下接地气。

8、放大干部教育培训综合效应。坚持干部教育培训与选拔任用、监督管理等环节同步同向发力。把干部教育培训过程作为观察、识别干部的学习力、领导力、创新力、执行力和作风的重要平台。建立健全“跟班管理制”,在教育培训中深入了解、跟踪观察干部的表现,并作为识人选人用人的重要参考依据,形成“选育用”的闭环

有关要求

1、加强组织领导。综合科按照年度培训计划安排,负责提供学习材料,优选师资力量和培训基地,加强资源整合,做好服务保障。办领导和各科(处、中心、站)负责人要带头参学参训,做好表率,全体干部要积极参加,认真完成学习任务。

2、强化监督管理。严格落实巡查整改的相关要求,抓好学风建设,严格学习纪律,规范经费使用,严防违规违纪问题。按照干部管理权限,建立完善干部教育培训档案,在干部年度考核、任用考察时,将干部学习教育情况作为一项重要内容。

3、开展总结交流。组织参加学习的干部在一定范围内开展学习总结交流活动,注重学习成果的运用,不断提升学习培训的针对性和实效性。

 

 

 

 

 

 

2018年干部教育培训安排表

 

序号

学习内容

学习形式

计划时间

1

中华人民共和国公务员法

集中授课

1月上旬

2

中国共产党廉洁自律准则

集中授课

2月中旬

3

干部档案管理制度

集中授课

3月下旬

4

爱国主义教育

观看电影

3月下旬

5

中国共产党纪律处分条例

集中授课

4月中旬

6

消防安全教育

集中授课

5月上旬

7

党政领导干部选拔任用工作责任追究办法

自学

6月上旬

8

关于实行党风廉政建设责任制的规定

集中授课

6月下旬

9

爱国主义教育

参观调研

7月中旬

10

中国共产党问责条例

集中授课

8月下旬

11

消防安全教育

集中授课

9月中旬

12

行政机关公务员处分条例

集中授课

9月下旬

13

党政领导干部选拔任用工作条例

集中授课

10月中旬

14

实行党政领导干部问责的暂行规定

自学

11月下旬

15

八项规定

自学

12月上旬

 

 

 

泉州市人民防空办公室

2018年5月7日

                     


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